Письмо Минтруда России о запрете дарить и получать подарки
В связи с предстоящими новогодними и рождественскими праздниками Министерство труда и социальной защиты РФ напоминает о необходимости соблюдения законодательно установленного запрета дарить и получать подарки в связи с выполнением служебных трудовых обязанностей.
Исключением являются подарки, которые получены в связи с протокольными мероприятиями, со служебными командировками, с другими официальными мероприятиями и подлежат сдаче.
Получение соответствующим лицом подарка в иных случаях является нарушением запрета, создает условия для возникновения конфликта интересов, ставит под сомнение объективность принимаемых им решений, а также влечет ответственность, предусмотренную законодательством, вплоть до увольнения в связи с утратой доверия, а в случае, когда подарок расценивается как взятка – уголовную ответственность.
Зам. министра А.А. Черкасов
Зам. министра А.А. Черкасов